2010年4月13日，上午九時(shí)，棠湖企業(yè)創(chuàng)始人嚴(yán)統(tǒng)明先生攜棠湖屋業(yè)張衛(wèi)躍總經(jīng)理、棠湖投資何東董事長(zhǎng)、棠湖投資高級(jí)顧問吳老、棠湖投資董監(jiān)會(huì)周桂林主席一行來到泓濟(jì)物業(yè)總部成物大廈調(diào)研。
此次調(diào)研活動(dòng)，旨在就泓濟(jì)物業(yè)的未來發(fā)展思路，員工快樂機(jī)制的建立以及針對(duì)泊林城項(xiàng)目在物業(yè)方面的溝通交流進(jìn)行探討。其最終目的是要通過企業(yè)精神和物質(zhì)層面雙向的發(fā)展最終達(dá)成棠湖關(guān)于屋業(yè)、賓館和物業(yè)“三足鼎立”的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，真正實(shí)現(xiàn)棠湖旗下各企業(yè)作為一個(gè)整體，全方位多層面的齊頭并進(jìn)。樹立自己的品牌和社會(huì)文化內(nèi)涵，從而進(jìn)一步為企業(yè)的提升與飛躍打好基礎(chǔ)。
調(diào)研中，高層領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真聽取了一線員工和公司中高層干部的相關(guān)意見和建議，并對(duì)泓濟(jì)物業(yè)的發(fā)展以及員工的自身規(guī)劃進(jìn)行了充分的啟發(fā)。一天的會(huì)議在輕松而緊湊的氣氛中結(jié)束，會(huì)后，相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)做總結(jié)性發(fā)言，對(duì)公司過往的成績(jī)提出了肯定，對(duì)公司的不足進(jìn)行了建議和勉勵(lì)，并對(duì)一些干部、員工提出的具體問題進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)辦公。
此次調(diào)研本著務(wù)實(shí)求新的原則基本達(dá)到了預(yù)期的效果，高層領(lǐng)導(dǎo)對(duì)公司發(fā)展的關(guān)切和關(guān)懷溢于言表，有了相關(guān)上級(jí)和兄弟單位這樣的大力支持，相信泓濟(jì)必將繼續(xù)穩(wěn)抓品質(zhì)和發(fā)展，把旗下項(xiàng)目打造成更具競(jìng)爭(zhēng)力的品牌。
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